卓有成效的五项习惯(上海,10月22-23日)
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卓有成效的五项习惯(上海,10月22-23日)
卓有成效的五项习惯(上海,10月22-23日)
【举办单位】北京曼顿培训网 www.mdpxb.com 中国培训资讯网 www.e71edu.com
【联系电话】4006820825 010-56129138 13810210257
【培训日期】2014年10月30-31日
【培训地点】深圳
【培训对象】企业基层管理者、基层主管、储备管理人员、高潜员工。
【课程背景】
基层管理者,既是企业绩效最终的创造者,也是未来企业领航者的后备力量,提升基层管理者的领导力,帮助他们在各自的岗位上塑造岗位CEO的视野、责任心、成果导向和贡献精神,无论是对于促进企业今天的绩效达成,还是对于保障企业明天的持续发展,都是至关重要的。目前很多管理类课程从提升基层管理者的基本管理技巧入手,培训之后很多企业家或高管还是会常常感到困惑—
“为什么他/她除了组织团队执行上级的指令,就不会主动发出指令?”
“他/她做的东西,不是我真正想要的!”
“冲劲儿不够。”
而基层管理者们也很委屈,我每天辛辛苦苦的带领团队冲在第一线,承担了巨大的压力,为什么领导还是不满意,我自己下一步发展的路径又在哪里?
造成这样的错位,有组织环境的因素,但还有一种常见的误区是基层主管对于组织赋予他的使命和责任,对于自身的管理现状缺乏自察,他们会深陷琐事不自知,却自满于低效忙碌;沉迷眼前不自知,却自以为成就非凡;做事缺少创新,却自诩为执行有力;眼高手低不自知,却自叹组织缺少伯乐;虚妄自大不自知,却哀怨别人都是在玩办公室政治……
这些常见的误区不仅成为基层主管个人发展的陷阱,也制约着企业的发展,为进一步助力基层管理者的绩效提升和个人持续发展,益策实战商学院携手德鲁克管理学院推出《卓有成效的五项习惯》版权课程,本课程源于管理学大师德鲁克先生的经典著作《卓有成效的管理者》,系统阐述了管理者提升工作有效性的思维习惯和行动方法,致力于帮助企业训练卓有成效的基层管理者。它能辅助基层管理者在思维模式、个人视野方面达到全新的高度,塑造其核心的领导力; 帮助基层管理者为未来承担更高职位,更重要责任的管理工作打下基础。
【课程目标】
学习并掌握卓有成效的五项习惯:
聚焦贡献——聚焦贡献的思维方式与行动方法,促进组织与个人双赢。
掌握时间——以成果为导向,基于时间管理三步法系统提升时间效能。
用人之长——提升分析和整合团队资源的能力,让平凡的人做出不平凡的事。
有效决策——提升系统分析问题解决问题的能力,提高决策的成功率。
着眼明日——促进团队持续更新,在变化中抢占先机。
【课程收益】
帮助基层管理者系统学习提高工作有效性的思维方式和行动方法;
提升基层人员的领导力,激发个人追求卓有成效的动力;
学员掌握五项习惯对应的思维方式,可见的行为改变及具体的实践工具是什么。
【课程大纲】
必须卓有成效
1、卓有成效面临的挑战
2、卓有成效的五项习惯概览
课程价值:
分析卓有成效的要求与挑战
概览全课内容
激发学员学习的积极性
二、聚焦贡献
1、为什么要聚焦贡献
2、聚焦贡献的思维方式
3、聚焦贡献的行动方法
4、聚焦贡献的关键
课程价值:
掌握聚焦贡献的思维方式和行动方法
帮助学员挖掘高价值工作目标,促进组织与个人发展的双赢
促进上下一致、协同配合的目标管理体系形成
三、掌握时间
1、管理者面临的时间现实
2、系统管理时间的三步法
4、提升时间效能的关键
课程价值:
帮助学员强化以成果为导向的时间管理理念。
掌握系统管理时间并能持续提升时间效能的方法
四、用人之长
用人之长的方法与练习
用人之长的关键责任
用人之长的主要障碍
课程价值:
学会整合团队资源,提升团队绩效
适才适所,促进团队成员发展
五、有效决策
1、有效决策的要素
2、如何有效组织决策的过程
3、让决策更有效的核心要点
课程价值:
提升学员系统分析问题解决问题的能力
提高决策的成功率
促进团队协作增效
六、着眼明日
1、着眼明日的思维方式
2、着眼明日的关键举措
3、制定个人/团队持续更新的行动计划
课程价值:
帮助学员掌握在在变化迅猛的世界里保持持续的竞争力的行动方法
促进学员在变化中抢占先机
【费用及报名】
1、费用:培训费3800元(含培训费、讲义费);如需食宿,会务组可统一安排,费用自理。
2、报名咨询:4006820825 010-56129138 56028090 13810210257 鲍老师
3、报名流程:电话登记-->填写报名表-->发出培训确认函
4、备注:如课程已过期,请访问我们的网站,查询最新课程
5、详细资料请访问北京曼顿培训网:www.mdpxb.com (每月在全国开设四百多门公开课,欢迎报名学习)
【举办单位】北京曼顿培训网 www.mdpxb.com 中国培训资讯网 www.e71edu.com
【联系电话】4006820825 010-56129138 13810210257
【培训日期】2014年10月30-31日
【培训地点】深圳
【培训对象】企业基层管理者、基层主管、储备管理人员、高潜员工。
【课程背景】
基层管理者,既是企业绩效最终的创造者,也是未来企业领航者的后备力量,提升基层管理者的领导力,帮助他们在各自的岗位上塑造岗位CEO的视野、责任心、成果导向和贡献精神,无论是对于促进企业今天的绩效达成,还是对于保障企业明天的持续发展,都是至关重要的。目前很多管理类课程从提升基层管理者的基本管理技巧入手,培训之后很多企业家或高管还是会常常感到困惑—
“为什么他/她除了组织团队执行上级的指令,就不会主动发出指令?”
“他/她做的东西,不是我真正想要的!”
“冲劲儿不够。”
而基层管理者们也很委屈,我每天辛辛苦苦的带领团队冲在第一线,承担了巨大的压力,为什么领导还是不满意,我自己下一步发展的路径又在哪里?
造成这样的错位,有组织环境的因素,但还有一种常见的误区是基层主管对于组织赋予他的使命和责任,对于自身的管理现状缺乏自察,他们会深陷琐事不自知,却自满于低效忙碌;沉迷眼前不自知,却自以为成就非凡;做事缺少创新,却自诩为执行有力;眼高手低不自知,却自叹组织缺少伯乐;虚妄自大不自知,却哀怨别人都是在玩办公室政治……
这些常见的误区不仅成为基层主管个人发展的陷阱,也制约着企业的发展,为进一步助力基层管理者的绩效提升和个人持续发展,益策实战商学院携手德鲁克管理学院推出《卓有成效的五项习惯》版权课程,本课程源于管理学大师德鲁克先生的经典著作《卓有成效的管理者》,系统阐述了管理者提升工作有效性的思维习惯和行动方法,致力于帮助企业训练卓有成效的基层管理者。它能辅助基层管理者在思维模式、个人视野方面达到全新的高度,塑造其核心的领导力; 帮助基层管理者为未来承担更高职位,更重要责任的管理工作打下基础。
【课程目标】
学习并掌握卓有成效的五项习惯:
聚焦贡献——聚焦贡献的思维方式与行动方法,促进组织与个人双赢。
掌握时间——以成果为导向,基于时间管理三步法系统提升时间效能。
用人之长——提升分析和整合团队资源的能力,让平凡的人做出不平凡的事。
有效决策——提升系统分析问题解决问题的能力,提高决策的成功率。
着眼明日——促进团队持续更新,在变化中抢占先机。
【课程收益】
帮助基层管理者系统学习提高工作有效性的思维方式和行动方法;
提升基层人员的领导力,激发个人追求卓有成效的动力;
学员掌握五项习惯对应的思维方式,可见的行为改变及具体的实践工具是什么。
【课程大纲】
必须卓有成效
1、卓有成效面临的挑战
2、卓有成效的五项习惯概览
课程价值:
分析卓有成效的要求与挑战
概览全课内容
激发学员学习的积极性
二、聚焦贡献
1、为什么要聚焦贡献
2、聚焦贡献的思维方式
3、聚焦贡献的行动方法
4、聚焦贡献的关键
课程价值:
掌握聚焦贡献的思维方式和行动方法
帮助学员挖掘高价值工作目标,促进组织与个人发展的双赢
促进上下一致、协同配合的目标管理体系形成
三、掌握时间
1、管理者面临的时间现实
2、系统管理时间的三步法
4、提升时间效能的关键
课程价值:
帮助学员强化以成果为导向的时间管理理念。
掌握系统管理时间并能持续提升时间效能的方法
四、用人之长
用人之长的方法与练习
用人之长的关键责任
用人之长的主要障碍
课程价值:
学会整合团队资源,提升团队绩效
适才适所,促进团队成员发展
五、有效决策
1、有效决策的要素
2、如何有效组织决策的过程
3、让决策更有效的核心要点
课程价值:
提升学员系统分析问题解决问题的能力
提高决策的成功率
促进团队协作增效
六、着眼明日
1、着眼明日的思维方式
2、着眼明日的关键举措
3、制定个人/团队持续更新的行动计划
课程价值:
帮助学员掌握在在变化迅猛的世界里保持持续的竞争力的行动方法
促进学员在变化中抢占先机
【费用及报名】
1、费用:培训费3800元(含培训费、讲义费);如需食宿,会务组可统一安排,费用自理。
2、报名咨询:4006820825 010-56129138 56028090 13810210257 鲍老师
3、报名流程:电话登记-->填写报名表-->发出培训确认函
4、备注:如课程已过期,请访问我们的网站,查询最新课程
5、详细资料请访问北京曼顿培训网:www.mdpxb.com (每月在全国开设四百多门公开课,欢迎报名学习)
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